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La diferencia entre las personas de mente abierta y las de mente cerrada

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  • Última modificación de la entrada:febrero 9, 2021
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Por qué algunas personas parecen progresar constantemente en su vida profesional y personal, mientras que otras parecen estar condenadas a repetir los mismos errores una y otra vez?

Si bien la respuesta no es corta y seca, he notado una diferencia de mentalidad interesante entre estos dos grupos: abordan los obstáculos y desafíos de manera muy diferente. Todo se reduce a la mentalidad .

Las personas exitosas tienden a afrontar la vida con una mentalidad abierta: ansias de aprender y voluntad de equivocarse. El otro grupo se pone de pie ante la primera señal de desacuerdo y prefiere morir antes que equivocarse.

Resulta que la forma en que cada grupo aborda los obstáculos define mucho de lo que los separa.

¿En qué grupo estás?

Antes de que te pegues con aire de suficiencia una pegatina de mente abierta en el pecho, considera esto: las personas de mente cerrada nunca considerarían que en realidad podrían ser de mente cerrada. De hecho, su percepción de mentalidad abierta es lo que es tan peligroso.

Es una versión del problema de la mímica batesiana : ¿eres real o un imitador? ¿Eres el verdadero negocio, o simplemente has aprendido a hablar como se habla, a lucir el papel?

Estas son preguntas difíciles de responder. Nadie quiere admitir ante sí mismo que es de mente cerrada. Pero las ventajas de tener ese coraje son enormes. La capacidad de cambiar de opinión es una superpotencia.

La capacidad de cambiar de opinión es una superpotencia.

La velocidad a la que aprende y progresa en el mundo depende de su disposición a sopesar el mérito de las nuevas ideas, incluso si no le agradan instintivamente. Quizás especialmente si no te gustan.

Además, depositar su confianza y esfuerzo en el mentor adecuado puede impulsarlo hacia adelante, al igual que colocarlo en la persona equivocada puede devolverlo al punto de partida.

Entonces, ¿cómo puedes saber en qué campamento estás? ¿Cómo se asegura de que está siendo influenciado por el grupo correcto de personas?

En su libro Principles , Ray Dalio, multimillonario que se hizo a sí mismo y fundador del fondo de cobertura más grande del mundo, expone siete formas poderosas en las que puedes notar la diferencia.

1. Ideas desafiantes

Las personas de mente cerrada no quieren que se cuestionen sus ideas. Por lo general, se sienten frustrados porque no pueden lograr que la otra persona esté de acuerdo con ellos en lugar de sentir curiosidad por saber por qué la otra persona no está de acuerdo.

Las personas de mente cerrada están más interesadas en demostrar que tienen la razón que en obtener el mejor resultado. No hacen preguntas. Quieren mostrarte dónde estás equivocado sin entender de dónde vienes. Se enojan cuando les pides que expliquen algo. Creen que las personas que hacen preguntas los están frenando. Y piensan que eres un idiota si no estás de acuerdo.

En resumen, están en el lado equivocado de lo correcto .

Las personas de mente abierta sienten más curiosidad por saber por qué hay desacuerdo. … Entienden que siempre existe la posibilidad de que estén equivocados y que vale la pena el poco tiempo que lleva considerar las opiniones de la otra persona….

Las personas de mente abierta ven el desacuerdo como un medio reflexivo para ampliar sus conocimientos. No se enojan ni se enojan con las preguntas; más bien, quieren identificar dónde radica el desacuerdo para poder corregir sus percepciones erróneas. Se dan cuenta de que tener razón significa cambiar de opinión cuando alguien más sabe algo que ellos no.

2. Declaraciones frente a preguntas

Las personas de mente cerrada son más propensas a hacer declaraciones que a hacer preguntas.

Estas son las personas que se sientan en las reuniones y están más que dispuestas a ofrecer sus opiniones, pero nunca piden a otras personas que amplíen o expliquen sus ideas. Las personas de mente cerrada están pensando en cómo refutarían los pensamientos de la otra persona, en lugar de tratar de comprender lo que podrían estar perdiendo.

Las personas de mente abierta creen genuinamente que podrían estar equivocadas; las preguntas que hacen son genuinas.

Las personas de mente abierta saben que, si bien pueden tener una opinión sobre un tema, podría contar menos que la de otra persona. Quizás estén fuera de su círculo de competencia o quizás sean expertos. Independientemente, siempre sienten curiosidad por saber cómo las personas ven las cosas de manera diferente y sopesan sus opiniones en consecuencia.

3. Comprensión

Las personas de mente cerrada se centran mucho más en ser comprendidas que en comprender a los demás.

Los comportamientos predeterminados de las personas ofrecen una indicación rápida. Cuando no estás de acuerdo con alguien, ¿cuál es su reacción? Si se apresuran a reformular lo que acaba de decir o, peor aún, lo repiten, entonces están asumiendo que no los entiendes, en lugar de que no estás de acuerdo con ellos.

Las personas de mente abierta se sienten obligadas a ver las cosas a través de los ojos de los demás.

Cuando no está de acuerdo con una persona de mente abierta, se apresura a asumir que tal vez no entienda algo y le pedirá que le diga que su comprensión es incompleta.

4. Puede que me equivoque, pero …

Dalio clava este. No tengo nada que añadir.

Las personas de mente cerrada dicen cosas como «Podría estar equivocado … pero esta es mi opinión». Esta es una señal clásica que escucho todo el tiempo. A menudo es un gesto superficial que permite a las personas tener su propia opinión mientras se convencen de que tienen la mente abierta. Si su declaración comienza con «Podría estar equivocado» …, probablemente debería seguirla con una pregunta y no con una afirmación.

Las personas de mente abierta saben cuándo hacer declaraciones y cuándo hacer preguntas.

5. Solo cállate

«Las personas de mente cerrada impiden que otros hablen».

No tienen tiempo para repetir algo de lo que ya se habló. No quieren escuchar las voces de nadie más que las suyas. (Dalio ofrece una “regla de los dos minutos” para evitar esto: todos tienen derecho a hablar durante dos minutos sin ser interrumpidos).

Las personas de mente abierta siempre están más interesadas en escuchar que en hablar.

Más que eso, dicen cosas como, “Sam, noté que has estado callado. ¿Le gustaría ofrecer sus pensamientos al grupo? «

“La prueba de una inteligencia de primer nivel es la capacidad de tener en mente dos ideas opuestas al mismo tiempo y aún así conservar la capacidad de funcionar”.

– F. Scott Fitzgerald

6. Solo entra un espermatozoide

Las personas de mente cerrada tienen problemas para mantener dos pensamientos simultáneamente en sus mentes.

Esto me recuerda la cita memorable de Charlie Munger : “La mente humana se parece mucho al óvulo humano, y el óvulo humano tiene un dispositivo de cierre. Cuando entra un espermatozoide, se apaga para que no pueda entrar el siguiente «. Es nuestra naturaleza cerrar la mente en torno a nuestras ideas favoritas, pero esta no es la forma ideal de pensar y aprender.

Las personas de mente abierta pueden asimilar los pensamientos de los demás sin perder su capacidad de pensar bien; pueden tener dos o más conceptos conflictivos en su mente e ir y venir entre ellos para evaluar sus méritos relativos.

7. Humble Pie

Las personas de mente cerrada carecen de un profundo sentido de humildad.

¿De dónde se saca la humildad? Por lo general, se debe a un fracaso, un choque tan terrible que no quieren repetirlo. Recuerdo cuando un fondo de cobertura en el que estaba en la junta tomó una terrible decisión de inversión. Pasamos mucho tiempo frotándonos la nariz en él después para asegurarnos de que no repetiríamos el mismo error. En el proceso, aprendimos mucho sobre lo que no sabíamos.

Las personas de mente abierta abordan todo con un temor profundamente arraigado a estar equivocados.

***

Si reconoce patrones de comportamiento de mentalidad cerrada en usted mismo, no está solo. Todos estamos en algún lugar en el continuo entre la mente abierta y la cerrada por defecto. Para complicar aún más las cosas, varía según el día y el desafío.

Mantener la mente abierta no sucede por accidente.

Cuando te encuentres exhibiendo estos comportamientos en el momento, reconoce lo que está sucediendo y corrígelo. No se culpe. Tan pronto como pueda, busque un lugar tranquilo y reflexione sobre lo que está sucediendo a un nivel más profundo. Intenta hacerlo mejor la próxima vez. Recuerda que esto requiere trabajo.

Tal vez tengas tu autoestima envuelta en tener la razón, o tal vez no seas la persona adecuada para tomar una decisión determinada. O quizás sea otra cosa. De cualquier manera, esto es algo que vale la pena explorar.

Tengo una cosa más que agregar: tener la mente abierta no significa que dedique una cantidad excesiva de tiempo a considerar ideas evidentemente malas solo por el bien de la mente abierta.

Debe tener lo que Garrett Hardin llama un «estado predeterminado» en varios temas en su cabeza. Si alguien le ofrece el proverbial almuerzo gratis, está bien dejar de lado el escepticismo. Si alguien se ofrece a construirle una máquina de movimiento perpetuo, le sugiero que lo ignore, ya que está violando las leyes de la termodinámica. Si alguien se ofrece a ayudarlo a defraudar al gobierno y sugiere que «nadie lo sabrá», le sugiero que se retire de inmediato. Hay sabiduría en la mente cerrada sobre ciertos temas.

Pero considere esto: ¿Conoce a alguien que no tenga puntos ciegos? Lo dudo mucho. Entonces, ¿por qué serías diferente? Como Dalio deja en claro, debes estar activo en el proceso de la mente abierta: no sucederá por accidente.

Fuente: https://fs.blog/2017/09/open-closed-minded/

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